中海油研究總院有限責任公司

博士後科研工作站

2025年博士後招收啟事

一、公司簡介

中海油研究總院有限責任公司（以下簡稱“研究總院”）是中國海油面向全球能源技術創新發展的綜合性研究機構，是中國海油的戰略規劃和決策支持中心、科技創新和技術研發中心、技術服務和成果轉化中心、高端人才培養和儲備中心。研究涉及地球物理、勘探地質、開發、鑽采、海洋工程五大專業領域和戰略規劃、經濟評價、智能化、新能源四大研究方向。

研究總院擁有員工1400餘人，擁有2個全國重點實驗室、2個國家級研發中心、5個集團公司重點實驗室和1個博士後科研工作站，擁有中國工程院院士3名、國務院政府特殊津貼專家等國家級人才20名。“十三五”以來，獲得國家級科技獎勵10項、省部級科技獎勵268項、發明專利1701個。

研究總院博士後科研工作站成立于2001年，設站以來累計招收博士後研究人員170餘人。經過20餘年的發展，研究總院博士後站建立了以“培育中國海油高端科技人才、攻堅科研生産難題”為目标的博士後培養與管理模式。博士後站堅持“立好題、選好人、育好才”的原則，形成了以“一個目标、兩大特色、三項舉措、四個環節、五大平台”為特點，以“立項、選才、育才、成才”為主線的特色培養模式。作為中國海油系統内首個博士後科研工作站，努力打造研究總院博士後科研工作站為油氣行業内的“金字招牌”，使之成為鋪就高層次人才成長的“高速路”、打造科技創新驅動的“助推器”、厚植人才機制改革的“試驗田”。

二、招收要求

1.招收對象：

1）具有良好的思想政治素質、道德品質和學術誠信，遵紀守法，無不良記錄，品學兼優，身體健康；

2）全日制博士研究生，年齡在35周歲以下；

3）具有紮實理論基礎、較強科研能力和敬業精神，能夠盡職完成博士後科研工作；

4）每個課題招收1名博士後。

2.在站待遇：

博士後在站期間，作為總院的正式員工管理，福利待遇同正式員工，專項待遇如下。

1）薪酬福利：博士後進站後簽訂正式《勞動合同》，收入水平優于同級入職的博士畢業生，專享租房報銷等福利待遇。在站期間，博士後可落集體戶，具備購房購車資格；出站後，依據國家政策，可辦理正式落戶及配偶、子女的戶口随遷。

2）科研配套：為博士後提供充足科研經費及優渥的科研條件。入站即任項目經理，安排高級别技術專家一對一指導。可認定中級職稱，符合條件者可申報高級職稱。

3）基金資助：在站博士後可申請中國博士後科學基金的基金資助，涵蓋面上資助、特别資助、優秀學術專著出版、創新人才資助等。

4）出站留用：通過出站考核的博士後，就業實行雙向選擇，根據在站期間工作情況擇優留在研究總院工作。

3.申請日期：

2024年9月20日至2024年10月31日

4.申請方式：

1）博士後招收采用網上申請，請在中國海油統一網申地址選擇“中海油研究總院有限責任公司”提交崗位申請。https://cnooc.zhaopin.com。如有疑問，請緻信郵箱：sh_yjzy_hr@cnooc.com.cn。

2）2025年博士後招收課題介紹下載網址：

https://pan.baidu.com/s/1WOCGv63vVWEpdS3kiizb8Q?pwd=yjzy

5.招收課題：

詳見下表及課題介紹。